How can the design discipline stimulate organizations to reflect on themselves and their way of doing things? Designers must constantly preach that their work is not limited to the proposed result, but that each of their interventions in an organization puts in value innovative capabilities.¿Cómo estimular –desde el diseño– que las organizaciones se reflexionen a sí mismas y su modo de hacer las cosas? Los diseñadores deben realizar una prédica constante acerca de que su trabajo no se agota en el resultado propuesto, sino que cada una de sus intervenciones en una organización pone en valor capacidades innovadoras.