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dc.creatorVargas Hernández, José Gpe.
dc.date2001-01-01
dc.date.accessioned2022-10-24T16:03:26Z
dc.date.available2022-10-24T16:03:26Z
dc.identifierhttps://revistamad.uchile.cl/index.php/RMAD/article/view/14825
dc.identifier10.5354/rmad.v0i5.14825
dc.identifier.urihttps://revistaschilenas.uchile.cl/handle/2250/214543
dc.descriptionEn este trabajo se pretende revisar algunos aspectos y variables que inciden en la creación de programas de Posgrado en administración y desarrollo organizacional, cuyo impacto futuro puede ya ser visualizado, como parte de una estrategia de percepción, acercamiento y preparación a los cambios que a corto plazo, las mismas exigencias de inversiones de capital humano para el desarrollo nacional nos impone.es-ES
dc.formathtml
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad de Chile. Departamento de Antropología.es-ES
dc.relationhttps://revistamad.uchile.cl/index.php/RMAD/article/view/14825/15185
dc.sourceMAD; No. 5 (2001)en-US
dc.sourceMAD; Núm. 5 (2001)es-ES
dc.sourceRevista Mad; n. 5 (2001)pt-BR
dc.source0718-0527
dc.titleImpacto de las Tendencias Económicas, Políticas y Sociales en la Formación del Capital Humano con Nivel de Posgrado en Ciencias Organizacionales y Administrativases-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion


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