Se buscó responder cómo las trayectorias laborales de profesionales egresados entre 2004 y 2006 de Trabajo Social de una universidad de la zona central de Chile, se encuentran diferenciadas según aspectos socioespaciales. Se consideran características sociales de origen, trayectoria educativa, y trayectoria laboral. Mediante una metodología mixta (análisis descriptivo de base de datos de carácter censal y análisis categorial temático de diez entrevistas semiestructuradas), se encuentra que el territorio contribuye a configurar desigualdades en las trayectorias analizadas.   We sought to answer how the territory affects the labor trajectories of social workers graduated between 2004 and 2006 from a university of the central zone of Chile, considering social characteristics of origin, educational trajectory, and career path. Through a mixed methodology (descriptive analysis of census data base and qualitative analysis of ten semi-structured interviews), we found that the territory contributes to configure inequalities in the trajectories analyzed.