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dc.creatorCerdas Sandí, Daniel
dc.date2017-08-08
dc.date.accessioned2019-04-15T15:44:32Z
dc.date.available2019-04-15T15:44:32Z
dc.identifierhttp://www.revistas.usach.cl/ojs/index.php/politicas/article/view/2962
dc.identifier.urihttp://revistaschilenas.uchile.cl/handle/2250/35365
dc.descriptionResumen Este artículo analiza los procesos de reforma laboral en Chile (2014-2016) y Costa Rica (2010-2016). Las normas laborales en cada país son distintas, pero convergen al imponer serias limitaciones para organizar sindicatos, negociar colectivamente y ejercer la huelga, lo que se traduce en una marcada unilateralidad por parte de los empleadores en la determinación de las condiciones de trabajo. En este artículo se argumenta que estos procesos no permitieron avances sustantivos en el poder de asociación de los trabajadores debido al fuerte poder instrumental de las élites empresariales lo que, históricamente y salvo coyunturas muy cortas, les ha permitido vetar cualquier posibilidad de avance del poder de asociación de los trabajadores. Para explicar estos procesos y sus resultados se recurre el análisis de los juegos políticos como procesos de reforma en contextos de alto nivel de asimetría de poder entre los actores que tratan de incidir en el proceso. Palabras Clave: Poder de asociación de los trabajadores, reforma laboral, juegos políticos, poder instrumental, élites empresariales. Abstract Working Class Associational Power and Labour Reforms in Asymmetrical Contexts: The Cases of Chile and Costa Rica This article analyzes the processes of labor reform in Chile (2014-2016) and Costa Rica (2010-2016). Labor norms in each country are different, but converge in imposing serious limitations to organize unions, bargain collectively and strike practices, resulting in a marked unilateralism by employers in determining working conditions. This article argues that these processes would not allow substantive progress in the working class associational power, due to the strong instrumental power of business elites, which historically and except very short joints, allowed to veto any possibility of advancement of the power of association of workers. To explain these processes and results, the analysis of political games are used as reform processes, in high-level asymmetrical contexts of power between the actors trying to influence the process. Keywords: Working class associational power, labor reform, political games, instrumental power, economic elites.  es-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherCentro de Estudios de Políticas para el Desarrollo, Facultad de Administración y Economía, Universidad de Santiago de Chile.es-ES
dc.relationhttp://www.revistas.usach.cl/ojs/index.php/politicas/article/view/2962/2705
dc.sourcePublic Policies; Vol 10 No 1 (2017): Public Policy Reviewen-US
dc.sourcePolíticas Públicas; Vol. 10 Núm. 1 (2017): Revista Políticas Públicases-ES
dc.source0718-462X
dc.source0718-4611
dc.titleEl Poder de Asociación de los Trabajadores y las Reformas Laborales en Contextos Asimétricos: Los Casos de Chile y Costa Ricaes-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typePeer review articleen-US
dc.typeArtículo evaluado por pareses-ES


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