Managerial Ethics: The Ethics in the Enterprise Organizations
Gestión de la Ética: La Ética en las Organizaciones Empresariales;
Ética Managerial: a Ética nas Organizações Empresariais
| dc.creator | Bondarik, Roberto | |
| dc.creator | Pilatti, Luis Alberto | |
| dc.creator | de Francisco, Antonio Carlos | |
| dc.date | 2006-12-30 | |
| dc.identifier | https://www.jotmi.org/index.php/GT/article/view/art31 | |
| dc.description | The present article has for objective to present the ethics meanings, its application and importance in the enterprise organizations. Century XX was marked by deep transformations in the most diverse fields of the activity human being, also perceived in its finish a concern with the enterprise ethical behavior. Was transferred to charge it of the companies a bigger concern with the quality of its products and the way that these organizations treated its diverse public, the intern and the external one. The ethical behavior in an organization does not have to be to result only of a requirement of the market, but of spontaneous behavior. The importance that the organizations possess in the present time made with that many scholars called our time of Managerial Age, therefore its paradigm is the company, who influences the society. | en-US |
| dc.description | El siguiente artículo tiene por objetivo presentar el significado de ética, su aplicación e importancia en las organizaciones empresariales. El siglo XX estuvo marcado por profundas transformaciones en los diversos ámbitos de la actividad humana, y también se percibe hacia su final la preocupación de la empresa por su comportamiento ético. Este ha sido llevado a cabo por compañías con una implicación con la calidad de sus productos y la manera en que estas organizaciones tratan a su público interno y externo. El comportamiento ético en una organización no tiene que resultar únicamente por un requerimiento del mercado, sino de un comportamiento espontáneo. La importancia que las organizaciones hoy en día hace que muchos académicos lo llamen la Era de la Gestión, así este paradigma es la compañía, la que influencia a la sociedad | es-ES |
| dc.description | O presente artigo tem por objetivo apresentar os significados de ética, sua aplicação e importância nas organizações empresariais. O século XX foi marcado por profundas transformações nos mais diversos campos da atividade humana, percebeu-se também em seu final uma preocupação com o comportamento ético empresarial. Passou-se a cobrar das empresas uma preocupação maior com a qualidade de seus produtos e com amaneira que estas organizações empresariais tratavam seus diversos públicos, o interno e o externo. O comportamento ético em uma organização não deve ser resultar apenas de uma exigência do mercado, mas de comportamento espontâneo. A importância que as organizações possuem na atualidade fez com que muitos estudiosos denominassem nosso tempo de Época Managerial, pois seu paradigma é a empresa, que influencia a sociedade. | pt-BR |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language | eng | |
| dc.publisher | Facultad de Economía y Negocios, Universidad Alberto Hurtado | en-US |
| dc.relation | https://www.jotmi.org/index.php/GT/article/view/art31/380 | |
| dc.rights | Copyright (c) 2006 Journal of Technology Management & Innovation | en-US |
| dc.rights | https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0 | en-US |
| dc.source | Journal of Technology Management & Innovation; Vol. 1 No. 5 (2006); 69-75 | en-US |
| dc.source | Journal of Technology Management & Innovation; Vol. 1 Núm. 5 (2006); 69-75 | es-ES |
| dc.source | 0718-2724 | |
| dc.title | Managerial Ethics: The Ethics in the Enterprise Organizations | en-US |
| dc.title | Gestión de la Ética: La Ética en las Organizaciones Empresariales | es-ES |
| dc.title | Ética Managerial: a Ética nas Organizações Empresariais | pt-BR |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
| dc.type | Artículo revisado por pares | en-US |