MARCO IDEOLÓGICO Y POLÍTICA COMUNICACIONAL EN LAS RELACIONES LABORALES ENTRE LA EMPRESA Y LOS TRABAJADORES
Author
EDITOR RCS, EQUIPO
González P., José Antonio
Abstract
El artículo examina las relaciones laborales en las oficinas salitreras del cantón del Toco, actual II Región, entre los años 1947-1960. El marco de estas relaciones estuvieron condicionadas por dos variables que incidieron en plasmar una realidad distinta en el área minera. Un factor fue la continuidad de las expresiones socio-culturales espontáneas y populares, donde las murgas reflejaron su mejor manifestación; otro, fue la acción de una política comunicacional auspiciada por las empresas salitreras, impulsando otros espacios de sociabilidad, centrado en acciones que favorecían las manifestaciones artísticas más proclives a cánones institucionalizados, como las Bellas Artes en general, en un período de fuerte tensión política interna e internacional, donde la bipolaridad mundial se reflejaba en las acciones de los sindicatos y las medidas de las compañías salitreras
Palabras claves: Relaciones laborales - Comunicación - Oficinas salitreras.
This article examines labor relations in the nitrate mines of El Toco canton, II Region, from 1947to 1960.These relations were conditioned by two variables that influenced the appreciation of a different reality in the mining area.One factor was the continuity of spontaneous and popular social and cultural expressions, being the street bands their most representative manifestation; another was a comunications policy fostered by nitrate companies, giving rise to other social spaces.This policy was focused on actions that favored the artistic manifestations more liable to institucionalized canons such as Fine Arts in general, in a period of strong national and international tension, where world bipolarity was reflected in the behavior of the unions and the nitrate companies.
Keywords: Labor relations - Comunication - Nitrate mines.