Responsabilidad del empleador por los actos de acoso laboral de sus subordinados.: Comentario del fallo del Tribunal de Letras del Trabajo de Temuco,24 de abril de 2012, RIT T-10-2012

dc.creator	Arellano Ortiz, Pablo
dc.date	2015-03-24
dc.identifier	https://revistaderecho.ucn.cl/index.php/revista-derecho/article/view/1899
dc.description	Una sentencia condenatoria de derechos fundamentales contra un Conservador de Bienes Raíces puede resultar extraño. Sobre todo luego de una discusión ya zanjada sobre si este tipo de funcionario constituyen o no empresa. Al ser considerada empresa por la legislación sus trabajadores pueden, con justo derecho, ampararse en las normas protectoras del Código del Trabajo.	es-ES
dc.format	application/pdf
dc.language	spa
dc.publisher	Universidad Católica del Norte	es-ES
dc.relation	https://revistaderecho.ucn.cl/index.php/revista-derecho/article/view/1899/1525
dc.source	Revista de derecho (Coquimbo. En línea); Vol. 21 No. 1 (2014); 477-482	en-US
dc.source	Revista de derecho (Coquimbo. En línea); Vol. 21 Núm. 1 (2014); 477-482	es-ES
dc.source	0718-9753
dc.source	0717-5345
dc.title	Responsabilidad del empleador por los actos de acoso laboral de sus subordinados.: Comentario del fallo del Tribunal de Letras del Trabajo de Temuco,24 de abril de 2012, RIT T-10-2012	es-ES
dc.type	info:eu-repo/semantics/article
dc.type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type	Peer-reviewed article	en-US
dc.type	Artículo evaludado por pares	es-ES