Show simple item record

dc.creatorArellano Ortiz, Pablo
dc.date2015-03-24
dc.date.accessioned2021-08-19T23:37:16Z
dc.date.available2021-08-19T23:37:16Z
dc.identifierhttps://revistaderecho.ucn.cl/index.php/revista-derecho/article/view/1899
dc.identifier.urihttps://revistaschilenas.uchile.cl/handle/2250/174811
dc.descriptionUna sentencia condenatoria de derechos fundamentales contra un Conservador de Bienes Raíces puede resultar extraño. Sobre todo luego de una discusión ya zanjada sobre si este tipo de funcionario constituyen o no empresa. Al ser considerada empresa por la legislación sus trabajadores pueden, con justo derecho, ampararse en las normas protectoras del Código del Trabajo.es-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Católica del Nortees-ES
dc.relationhttps://revistaderecho.ucn.cl/index.php/revista-derecho/article/view/1899/1525
dc.sourceRevista de derecho (Coquimbo. En línea); Vol. 21 No. 1 (2014); 477-482en-US
dc.sourceRevista de derecho (Coquimbo. En línea); Vol. 21 Núm. 1 (2014); 477-482es-ES
dc.source0718-9753
dc.source0717-5345
dc.titleResponsabilidad del empleador por los actos de acoso laboral de sus subordinados.: Comentario del fallo del Tribunal de Letras del Trabajo de Temuco,24 de abril de 2012, RIT T-10-2012es-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typePeer-reviewed articleen-US
dc.typeArtículo evaludado por pareses-ES


This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record