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dc.creatorTello, Mario
dc.creatorTello, Daniel
dc.date2024-08-01
dc.date.accessioned2024-08-26T19:56:24Z
dc.date.available2024-08-26T19:56:24Z
dc.identifierhttps://estudiosdeeconomia.uchile.cl/index.php/EDE/article/view/75138
dc.identifier.urihttps://revistaschilenas.uchile.cl/handle/2250/244924
dc.descriptionThis paper evaluates the impacts of quality management tools on the labor productivity of companies in Peru for the period 2014-2019 based on causal Machine Learning (ML) techniques (MLC), which reduce or eliminate three potential problems: the endogeneity of the variables of interest, the existence of confusing variables (confounding) and overfitting due to the introduction of many control variables. Using the National Survey of Companies (INEI-ENE 2023), the evaluation indicates that quality control tools affect the productivity of formal companies, particularly large and medium-sized companies.en-US
dc.descriptionEste trabajo evalúa los impactos de las herramientas de gestión de calidad sobre la productividad laboral de las empresas del Perú para el periodo 2014-2019 basados en técnicas de Machine Learning (ML, en inglés) causal (MLC), las cuales reducen o eliminan tres potenciales problemas: la endogeneidad de las variables de interés, la existencia de variables confusas (confounding) y el sobre ajuste (overfitting) por la introducción de un número grande de variables de control. Usando la Encuesta Nacional de Empresas (INEI-ENE 2023), la evaluación señala que las herramientas de control de calidad inciden en la productividad de las empresas formales, particularmente de las empresas grandes y medianas.es-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.formattext/xml
dc.languageeng
dc.publisherDepartamento de Economía - Facultad de Economía y Negocios, Universidad de Chile.en-US
dc.relationhttps://estudiosdeeconomia.uchile.cl/index.php/EDE/article/view/75138/77047
dc.relationhttps://estudiosdeeconomia.uchile.cl/index.php/EDE/article/view/75138/77048
dc.rightsCopyright (c) 2024 Estudios de Economíaen-US
dc.sourceEstudios de Economía; Vol. 51 No. 1 (2024): Juneen-US
dc.sourceEstudios de Economía; Vol. 51 Núm. 1 (2024): Junioes-ES
dc.source0718-5286
dc.source0304-2758
dc.subjectLabor Productivityen-US
dc.subjectQuality Managementen-US
dc.subjectMachine Learningen-US
dc.titleQuality managment and labor productivity of formal companies in Perú: A non – experimental design and causal machine learning techniquesen-US
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion


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